Собираетесь уехать в Европу на заработки и ваш выбор пал на Испанию? Что ж, вас можно понять. Эта страна, подарившая миру жгучий танец фламенко и полотна великих художников Пабло Пикассо и Сальвадора Дали, воистину прекрасна. Испанские пейзажи зачаровывают, а если находиться в самой южной точке этой страны, то за Гибралтарским проливом вдалеке можно рассмотреть берег Африки. Многие мечтают побывать в Испании, а ещё лучше — уехать туда навсегда. Но как обстоят дела с трудоустройством в этом раю? Какие профессии наиболее востребованы? Попробуем разобраться.

Рынок труда

Нужно сказать прямо — ситуация в Испании нелёгкая. Страна занимает неутешительное первое место в Евросоюзе по размаху безработицы среди населения. Число испанских граждан, занятых поиском работы, в настоящее время колеблется на отметке 25-30% от всего населения страны. Если же говорить о молодом поколении, то в этом возрастном секторе можно наблюдать ещё более сложную картину: около 50% — 55% всей испанской молодёжи не имеет работы. Одной из основных причин сложившейся ситуации является большое количество сокращений во многих испанских предприятиях в попытках уменьшить финансовые расходы в условиях кризиса. В ответ на сокращения профсоюзы устраивают митинги и забастовки, поспособствовавшие решению правительства Испании максимально скоро, насколько это возможно, вывести государство из трудной экономической ситуации.

Вряд ли стоит ехать в Испанию с целью построить там головокружительную карьеру — шансы на это весьма невысоки. Однако отправиться туда просто на заработки, чтобы подкопить некоторую сумму, и заодно познакомиться со страной, культурой, приобрести ценный опыт сотрудничества с европейской компанией, подучить местный язык, насладиться теплом и летом круглый год — вполне реально. Что с успехом и делают многие наши соотечественники.

Тем, кто подыскивает работу в Испании, специалисты рекомендуют придерживаться разумного баланса, выбирая между своими личными предпочтениями и актуальными на данный момент запросами в области труда.

Для удачного трудоустройства крайне важно знание английского языка. Три из четырёх предлагаемых вакансий непременно будут содержать требование свободного владения английским в качестве одного из главных критериев. Так что изучением английского следует заняться заранее. И, естественно, знание испанского языка также скажется в вашу пользу.

Особенности трудоустройства иностранцев в Испании

Так как в Испании наблюдается сложная ситуация с трудоустройством, а уровень безработицы постоянно растёт, политика Правительства страны направлена прежде всего на помощь в трудоустройстве местных жителей. Ввиду этого иностранным гражданам придётся сталкиваться с некоторыми сложностями.

Для начала необходимо указать, что в Испании трудоустройство по шенгенской визе будет незаконным. Чтобы иметь возможность легально трудоустроиться, необходимо оформить рабочую визу. Основанием для её выдачи будет официальное письмо от работодателя, готового принять иностранца на работу, или заключённый трудовой контракт.

Принять на работу иностранных граждан могут только те испанские работодатели, которые предварительно оформили лицензию на трудоустройство иностранцев в Министерстве труда. На весь период действия рабочей визы, наёмный работник будет привязан к определённому региону (населённому пункту), или работодателю. Если иностранец решает сменить род деятельности или перейти к другому работодателю, его разрешение на трудоустройство может быть аннулировано.

Оформлением разрешения на работу занимается испанский работодатель. Прежде всего, чтобы иметь возможность трудоустроить иностранного работника, ему предстоит обратиться с заявлением на биржу труда. Если сотрудники этого ведомства подтвердят, что предложенная вакансия невостребованная у граждан Испании, проблем с получением разрешения на трудоустройство иностранца не возникнет.

Если иностранец планирует устроиться по специальности, требующей особых навыков или подготовки, ему предстоит пройти процедуру нострификации диплома.  Для этого необходимо обратиться с заявлением в любой профильный ВУЗ Испании. К примеру, если претендент закончил политехнический ВУЗ на родине, ему необходимо обратиться в испанский политех для подтверждения диплома. После процедуры проверки диплома и выписки к нему, комиссия принимает итоговое решение о признании диплома соответствующем критериям Правительства Испании. Это решение позволит иностранцу трудоустроиться по выбранной специальности.

Разновидности разрешений на работу для иностранцев

Как было сказано ранее, оформлением разрешения на работу для иностранцев занимается непосредственный работодатель. Наёмный служащий с гражданством другой страны будет иметь фактическую привязку к одному региону (населённому пункту) или работодателя. Попытка сменить место работы влечёт прекращение действия разрешения.

Иностранным работникам предоставляется разрешение на работу категории В. Оно даёт право легально трудиться на территории Испании в течении 12 месяцев. По прошествии указанного периода времени иностранный подданный вправе обратиться за продлением разрешения на 24 месяца. Прежде чем миграционный орган примет окончательное решение, претендент будет изучен на наличие (отсутствие) претензий со стороны правоохранительных и налоговых органов страны.

Рабочая виза в Испанию

Чтобы оформить визовое разрешение на трудоустройство в Испании необходимо обратиться в консульскую службу с соответствующим заявлением и предоставить следующий пакет документов:

  • заграничный паспорт, срок действий которого завершится минимум спустя 90 дней после завершения срока действия визы;
  • 3 фотографии размером 35х45 мм;
  • разрешение на работу, выданное региональным управлением Министерства труда Испании;
  • диплом об образовании (с переводом на испанский язык);
  • копию рабочего контракта или официальное приглашение на работу от испанского работодателя;
  • справка об отсутствии судимости на родине;
  • медицинская страховка международного образца, сумма возмещения по которой составляет минимум 30 тыс. евро;
  • медицинская справка об отсутствии опасных инфекционных заболеваний;
  • квитанция об уплате визового сбора.

Вся документация должна иметь нотариальный перевод на испанский язык.

При необходимости срок действия рабочей визы может быть продлён на основании имеющегося трудового договора с работодателем. Для этого необходимо подать заявление в миграционную службу по месту жительства минимум за 60 дней до окончания действия рабочей визы. За продление документа придётся уплатить пошлину в 60 евро.

Нелегальное трудоустройство: ответственность

Незаконная работа в Испании по шенгенской визе или с просроченным разрешением грозит определёнными штрафными мерами для самого наёмного работника и его работодателя. Иностранца, не соблюдающего ключевые нормы трудового законодательства, депортируют из страны с последующим 2-летним запретом на въезд. Учитывая тот факт, что Испания является частью Шенгенской зоны, нарушителю будет закрыт въезд практически во все страны Европы.

Что касается работодателя, организовавшего нелегальное трудоустройство иностранца, Правительство Испании предусматривает штрафные санкции на сумму от 6 тыс. евро до 60 тыс. евро. Кроме того, в обозримом будущем нарушителю будет сложнее получить лицензию на трудоустройство иностранцев в Министерстве труда.

Какие специалисты пользуются наибольшим спросом?

С 1 января 2019 года правительство Испании повысило уровень минимальной зарплаты до 900 евро. Ввиду этого местные работодатели были вынуждены изменить оклады наёмных работников, что способствовало увеличению уровня доходов граждан.

В настоящий момент среднемесячный доход по различным специальностям в Испании выглядит следующим образом:

СпециальностьЗаработная плата (евро)
Работники медицинской сферы1500-1800
Таксисты, водители общественного транспорта1300
Рабочие строительной отрасли1300
Официанты1200
Сиделки, няни1000
Повара в ресторанах1400
Сварщики1600
Работники фермерских хозяйств900-1100
Гиды1200

Несмотря на имеющийся кризис, в Испании есть ряд профессий, имеющих регулярный спрос в настоящее время. Так что, имея корочку по одной из них, можно гарантированно найти вполне хорошее место работы. Опираясь на исследования международной кадровой компании Adecco, можно назвать полтора десятка специальностей, обещающих занятость и стабильный оклад.

  • Сотрудник наземной службы в аэропорту. В среднем получают 15 000 EUR в год. Необходимые условия для трудоустройства — хороший уровень английского, развитые коммуникативные навыки, приветствуется опыт в аналогичной деятельности. Специального образования не требуется.
  • Технический сотрудник в лаборатории (разработки в опытно-конструкторской и научно-исследовательской сферах). Средняя з/п — 27 000 — 35 000 EUR в год. Требования — наличие высшего образования в области химии, агропродовольственной инженерии, биологии; также приветствуется диплом о среднем образовании в области продуктов питания.
Логотипа кадрового агентства Adecco

Кадровое агентство Adecco располагает актуальной информацией в плане востребованных профессий

  • SEO-консультант (SEM-консультант). Одна из самых востребованных специальностей в данном списке. Необходимо иметь в/о, связанное с журналистикой, информатикой, маркетингом, знание английского, навыки сотрудничества с командой; также берут на работу и со средним образованием в маркетинговой сфере. З/п — 18 000 — 30 000 € (в год). Профессия даёт немало бонусов к зарплате.
  • Оператор на автозавод. Работодатель требует опыт работы в данной области и наличие средне-профессионального технического образования. Заработать здесь можно от 14 до 19 тысяч евро (в год).
  • Менеджер по работе с клиентами. Обязательными требованиям являются экономическое в/о либо в сфере права, политики, социологии, маркетинга, туризма, а также опыт работы в банке, на консалтинговом предприятии или в риэлтерском агентстве. Ваши шансы значительно повысятся, если вы имеете MBA или свидетельство о прохождении специальных курсов. Работая на такой должности, можно рассчитывать в среднем на 20 тысяч € в год.
  • Инженер в области строительства. Соискатели должны иметь высшее образование в сфере электротехники, гражданского строительства, машиностроения; также необходимым условием является отличный английский язык и опыт работы в подобной деятельности начиная от 8 лет. Средняя з/п от 70 до 100 тысяч € в год, и это самая высокооплачиваемая специальность в данном списке.
  • Менеджер по телефонным продажам. Специального образования можно не иметь, но безоговорочное требование — высокий уровень английского языка, а ещё лучше — знание нескольких европейских языков. Кроме того, здесь очень важна стрессоустойчивость. Опыт работы требуется от двух лет. Заработать в среднем на такой должности можно от 13 000 до 16 000 в год.
  • Продавец-консультант. Сюда требуются люди, обладающие дипломом о высшем образовании или практическими знаниями в области PR, прямых продаж, маркетинга, отлично говорящие на английском и паре-тройке других иностранных языков. Имея опыт работы в данной сфере, Вы обладаете большим преимуществом перед конкурентами. Можно рассчитывать на доход в пределах 13 — 15 тысяч € в год.
  • Персонал в области технического обслуживания. Особенно востребованы в секторе энергетики. К соискателям предъявляются требования: техническое в/о, отличное знание ПО SAP, а также высокая степень знания английского. Нужен и опыт работы от одного года в сфере промышленного технического обслуживания. Эта специальность позволит Вам заработать около 18 000 EUR в год.
  • Торговый агент фармацевтической фирмы. Здесь вам потребуется высшее фармацевтическое образование (можно химическое или биологическое) и опыт работы от двух лет; плюсом будет своя клиентская база и экономическое образование в дополнение к фармацевтическому (биологическому, химическому). Зарабатывают такие специалисты в пределах 25 — 50 тысяч EUR в год.
  • Ресторанный персонал (работа на кухне). От соискателей на подобные должности ожидается диплом о средне-профессиональном образовании в области ресторанного либо гостиничного бизнеса (вместо этого можно предъявить документ, подтверждающий прохождение специальных курсов). Если речь идёт о заведении элитного уровня — потребуется ещё и знание английского языка. Опыт работы — от года. Рассчитывайте на годовую зарплату от 18 до 26 €.
  • Ведущий специалист по Java-разработкам. Всё, что связано со сферой интернета, пользуется стабильным спросом в современном мире. Java-разработчики должны обладать дипломом инженера информационным систем, а также свободно ориентироваться в технологиях Web Logic, Java-JSF-J2EE, Freemaker, JBOX и некоторых других. Необходимо иметь опыт работы минимум три года. Доход специалистов данной сферы за год составляет в среднем 40 000 евро.
  • Сотрудник склада на подсобные работы. Сюда могут принять без какого-либо специального образования, однако хорошим плюсом в вашу пользу будет опыт работы в сфере логистики на аналогичной или смежной должности. Рассчитывайте получать в год примерно 13 — 15 тысяч евро.
  • Социальный санитарный работник. Непременное требование — иметь специализированное социальное образование либо опыт работы на аналогичной должности от одного года. Также вам понадобится коммуникабельность и стрессоустойчивость. Платить будут в год около 12 — 18 тысяч €.
  • Секретарь. Нужен диплом в сфере управления предприятием или экономическое образование, знание английского языка или нескольких иностранных языков, навыки обращения с оргтехникой. Как правило, требуется опыт работы от четырёх лет. В среднем можно рассчитывать на зарплату от 33 до 40 тысяч € в год и некоторое количество бонусов.

Следует учитывать, что это самые востребованные, но не самые высокооплачиваемые профессии в Испании на 2019 и ближайшие годы.

Компании Adecco провела и другие любопытные исследования, в числе которых — самые «счастливые» профессии в Испании. 90% работников медицины, сферы художества, журналистики, психологии по-настоящему любят свою работу. Степень удовлетворения от своей реализации в области спорта, науки и педагогики от 94 до 99%. Если же брать в среднем, то 81,5% всех испанцев чувствуют себя счастливыми, выполняя свои служебные обязанности. Это означает, что Испания — страна людей, почти поголовно нашедших своё место в жизни. И никакой кризис не в силах помешать этому!

Иностранцу проще всего устроится в Испании на сезонные работы, связанные со сбором урожая. Уровень заработной платы здесь невелик по меркам Европейского Союза (около 900 евро в месяц), потому фермерская отрасль испытывает острую нехватку рабочего персонала. От наёмных работников не требуется наличие предварительной подготовки, диплома и каких-либо специфических умений. Кроме того, зачастую работодатели не требуют знание испанского или английского языка. При этом иностранным работникам предоставляется бесплатное питание и проживание.

Итак, даже несмотря на кризис, в Испании вполне можно найти хорошее рабочее место. Конечно, никто не обещает, что будет легко и вы найдёте работу быстро. Будьте готовы к большой конкуренции. Но если Испания действительно подходит вам по духу, если вы влюблены в неё и мечтаете оказаться в тёплом субтропическом климате в окружении гор, моря и жаркого солнца (а может быть, и остаться в этой стране навсегда), если чувствуете силы и мечтаете покорить эту страстную средиземноморскую красавицу — дерзайте! Как знать, может быть, именно вам она подарит свою благосклонность и вы обретёте в Испании жизнь своей мечты!