Трудоустройство в Норвегии — заветная мечта многих россиян, белорусов, украинцев и граждан других стран СНГ. Наличие рабочего места в одной из самых благополучных стран мира даёт возможность не только улучшить финансовое положение, но и претендовать в будущем на получение ПМЖ. В отличие от соседей по Скандинавскому полуострову — Финляндии и Швеции, Норвегия не входит в ЕС, ограничиваясь лишь сотрудничеством в рамках единой экономической зоны. Характерные черты норвежской экономики — чрезвычайно низкий уровень безработицы (около 3%), одна из самых высоких в мире заработных плат, развитая структура социальной защищённости, бесплатное образование (в том числе и для иностранцев). Ещё одна особенность — большая доля государственного сектора в экономике, например, для нефтяной промышленности — около 30%. Большинство из наших соотечественников могут претендовать на работу на нефтяных платформах, рыбных заводах или сельскохозяйственных предприятиях.
Содержание
Работа в Норвегии для россиян и жителей СНГ: отзывы
Официально трудоустроиться в Норвегии иностранцам сегодня достаточно сложно вследствие того, что для получения разрешения на работу в стране требуется наличие вида на жительство. ВНЖ, в свою очередь, можно получить, только если имеется предложение о работе от конкретного работодателя и на данную вакансию не претендует гражданин Норвегии. Однако количество граждан стран бывшего СССР, желающих получить рабочее место в одной из компаний скандинавского государства, неизменно растёт. Причины этого очевидны: уровень жизни в стране — один из самых высоких в мире. Начиная с 2009 года страна занимает первое место в мире по индексу человеческого развития. Помимо этого трудовых мигрантов привлекает достойный размер средней заработной платы и высокий уровень социальной защищённости работников.
Как найти работу в Норвегии?
Существует несколько способов поиска работы в Норвегии, среди которых наиболее эффективным принято считать трудоустройство посредством личных связей и рекомендаций. Но поскольку для иностранных соискателей рабочих мест такой способ труднодоступен, то более популярны традиционные методы, такие как интернет и СМИ.
Поиск работы через интернет
В первую очередь можно воспользоваться официальным сайтом норвежской администрации труда и благосостояния https://www.nav.no/. Данный ресурс содержит самую полную информацию о состоянии рынка труда Норвегии, актуальных вакансиях на предприятиях страны. Кроме того, здесь публикуется множество материалов, посвящённых вопросам официального трудоустройства.
Среди наиболее популярных сайтов:
- http://m.finn.no/job/fulltime/search.html;
- http://jobb.tu.no/;
- http://www.jobbsafari.no/;
- https://www.jobbnorge.no/;
- http://www.careerjet.no/;
- http://www.forskning.no/;
- http://www.stepstone.no/;
- http://www.careernorway.com/.
Многие из претендентов на рабочее место в Норвегии пользуются услугами рекрутинговых агентств, среди которых наиболее популярны:
- http://www.adecco.no/;
- https://www.proffice.no/;
- https://www.academicwork.no/.
Достаточно эффективным способом трудоустройства можно считать поиск работодателя путём посещения официальных сайтов норвежских компаний. На таких сайтах соискатель может ознакомиться с имеющимися вакансиями и оставить своё резюме. Более 20 млн. европейских компаний представлены в интернет-каталоге http://www.gulesider.no/ и на ресурсе https://www.brreg.no/.
Не следует забывать и о таком способе получения информации о вакансиях, как общение в социальных сетях и участие в форумах, посвящённых вопросам трудоустройства, где можно узнать мнение наших соотечественников, имеющих опыт работы в Норвегии, о шансах на трудоустройство в стране или получить конкретное предложение о работе.
Поиск работы через СМИ
Среди наиболее популярных норвежских газет, в которых публикуются объявления о работе:
- Aftenposten;
- Dagens Neringsliv;
- Bergens Tidende;
- Adresseavisa;
- Nordlys.
Получение работы с помощью гранта
Учёные и научные работники имеют возможность трудоустроиться в Норвегии, получив грант на научно-исследовательскую работу от Норвежского исследовательского совета RCN. На сайте www.rcn.no можно ознакомиться с проектами, предлагаемыми норвежскими научно-исследовательскими учреждениями.
Видео: поиск работы в Норвегии
Наиболее востребованные профессии и специальности в 2016 году
Среди наиболее востребованных профессий в 2016 году в Норвегии:
- инженеры-нефтяники;
- представители строительных специальностей;
- IT-специалисты;
- гео-инженеры;
- медработники;
- работники гостиничного бизнеса и сферы обслуживания;
- сотрудники торговых компаний.
Для работы на нефтяных платформах в страну ежегодно приглашается около 16 тыс. сотрудников, т. к. у местных жителей такая работа повышенным спросом не пользуется из-за тяжёлых условий труда. Норвежцы вообще часто предпочитают работу менее оплачиваемую, но с комфортными условиями. Соискателю рабочего места в одной из норвежских компаний необходимо:
- реально проанализировать свои шансы путём оценки собственного опыта работы, квалификации, образования;
- изучить рынок труда и выделить наиболее востребованные профессии;
- воспользоваться всеми доступными способами поиска работы;
- составить резюме и сопроводительное письмо;
- подготовиться к собеседованию.
Объявление типа «высокооплачиваемая работа для мужчин на нефтяных платформах в Норвегии» — это полная чушь. Правда, консул Норвегии подтвердил высокооплачиваемость этой работы. Но!.. На неё могут претендовать даже не все норвежцы. Чтобы её получить, нужно иметь соответствующее высшее образование и безупречные физические данные.
Эльвира Мручковская
http://www.helsinki.com.ua/
Видео: как трудоустроиться в Норвегии через сайт UDI
Распространённые вакансии и размер заработной платы
Продолжительность рабочего дня в Норвегии составляет в среднем 7,5 часов при 5-дневном графике работы. Минимальный уровень заработной платы в стране не установлен и определяется трудовыми соглашениями между работодателем и профсоюзами. Средняя заработная плата в стране в 2016 году составляет около 4,5 тыс. евро в месяц, что является одним из самых высоких показателей в Европе. Женщины получают в среднем на 15% меньше мужчин.
Таблица: заработная плата в Норвегии в 2016 году
Профессия | Размер зарплаты в 2016 году; евро в месяц |
IT-специалисты | 5–8 тыс. |
Строители | 4–6 тыс. |
Сотрудники банков и финансовых учреждений | 6–12 тыс. |
Неквалифицированные работники | 2 тыс. |
Среди наиболее распространённых вакансий кадровых агентств в 2016 году:
- работник на рыбный завод;
- строитель;
- электрик;
- водитель;
- работник на ферму;
- механик;
- помощник по дому;
- работник на мебельную фабрику;
- судосборщик;
- няня;
- сборщик модульных домиков;
- парикмахер;
- рабочий на нефтяную платформу;
- IT-специалист;
- повар;
- сантехник.
На нефтяных платформах сотрудники получают от 4,5 тыс. евро в месяц, на рыбном заводе — до 3 тыс. евро, неквалифицированные работники зарабатывают около 2 тыс. евро в месяц. Знание норвежского языка является обязательным требованием при рассмотрении заявки любого квалифицированного работника, в виде исключения иногда допускается знание английского.
Возможно трудоустройство для русских, украинцев, казахстанцев и белорусов на полярном архипелаге Шпицберген, но преимущественно в качестве шахтёров.
Видео: несколько фактов о работе в Норвегии
Процедура официального трудоустройства в Норвегии
Процедура официального трудоустройства включает в себя оформление рабочей визы и разрешения на работу в стране.
Рабочая виза в Норвегию
Заявление на получение рабочей визы, подаваемое через норвежское представительство, следует зарегистрировать на визовом портале UDI http://selfservice.udi.no/, где можно также зарезервировать время на предоставление дополнительных документов. Заявление необходимо подавать в назначенное время, в противном случае процедура подачи документов может быть отложена на неопределённое время. Сроки рассмотрения документов будут сообщены соискателю сотрудниками представительства. Среди требований к претенденту — наличие действующей медицинской страховки.
Документы, необходимые для получения рабочей визы
Пакет документов, необходимых для оформления рабочей визы в Норвегию, включает:
- действующий загранпаспорт;
- внутренний паспорт;
- три цветные фотографии 3,5х4,5 см;
- медицинскую страховку;
- справку с места работы;
- квитанции об уплате консульского и визового сборов;
- заполненную визовую анкету.
Помимо Генерального консульства в Москве, граждане РФ могут обращаться по вопросам получения рабочей визы в представительства консульства в Санкт-Петербурге, Архангельске или Мурманске. Кроме того, во многих городах России расположены визовые центры, детальную информацию о работе которых можно узнать на сайте VFS http://www.norwayvisa-russia.com/.
Разрешение на работу в Норвегии
Оформлению разрешения на работу предшествует процедура получения вида на жительство в стране. Заявление на получение вида на жительство подаётся вместе с заявлением на оформление рабочей визы в Директорат по делам иностранцев UDI. С деталями процедуры получения ВНЖ можно ознакомиться на сайте Директората http://www.udi.no/Norwegian-Directorate-of-Immigration/. Таким образом, процедура трудоустройства в Норвегии включает:
- поиск работы;
- заключение трудового договора с работодателем;
- оформление вида на жительство;
- получение разрешения на работу;
- оформление рабочей визы и переезд в Норвегию.
Процедура подачи заявления и прилагаемых к нему документов
В соответствии с новыми правилами подачи заявления на получение разрешения на работу, принятыми в 2015 году, такое заявление можно подавать как на бумаге, так и в электронном виде с помощью регистрации на обновлённом визовом портале норвежского посольства в Москве. Причём пользователям портала будет предоставлен приоритет при рассмотрении заявлений. К заявлению прилагается пакет документов, который должен соответствовать следующим требованиям:
- пакет должен содержать качественные копии всех документов в формате А4;
- исключается использование других форматов, кроме А4, недопустимо наличие скотча, клея, складок на копиях документов;
- не допускается предоставление разорванных и помятых копий документов.
При несоблюдении заявителем указанных требований документы могут быть возвращены на переоформление.
Виды разрешений на работу и документы, необходимые для их получения
Существует несколько видов разрешений на работу в Норвегии, среди которых:
- для лиц, получивших среднее специальное образование;
- для сезонных рабочих;
- по программе Au-Pair;
- для прохождения практики.
Таблица: виды разрешений на работу в Норвегии и документы, необходимые для их получения
Тип разрешения на работу | Документы, необходимые для получения разрешения |
Для лиц, получивших специальное образование |
|
Для сезонных рабочих |
|
По программе Au-Pair |
|
Для практикантов |
|
Кому не требуется разрешение на работу в Норвегии
От получения разрешения на работу в Норвегии (при условии нахождения на территории страны не более 90 дней) освобождены:
- предприниматели, имеющие в стране совместный бизнес;
- лекторы, учёные;
- инженеры и техники, прибывшие для выполнения профилактических работ с оборудованием и обладающие уникальными знаниями (перед въездом должны сообщить полиции о цели визита в письменном виде);
- иностранные работники, трудоустроенные частными лицами, приезжающие на короткий срок в страну;
- спортсмены-профессионалы;
- официальные лица;
- журналисты;
- гиды, экскурсоводы;
- члены экипажей иностранных поездов, самолётов, грузовых автомобилей, автобусов;
- сотрудники, прибывшие для профилактических работ на судах.
Требования к претенденту на получение разрешения на работу
Если претендент является квалифицированным работником, то он должен соответствовать следующим требованиям:
- иметь на руках предложение о работе от норвежского работодателя;
- иметь диплом о высшем или средне-специальном образовании;
- диплом должен соответствовать вакансии, на которую претендует соискатель;
- должна быть пройдена процедура подтверждения квалификации;
- условия и оплата труда должны соответствовать норвежским стандартам.
Контракт с квалифицированным работником заключается, как правило, на срок от 1 до 3 лет с возможностью продления. По истечении трёх лет работник имеет право подать заявление на предоставление ПМЖ. Если трудовой мигрант прибыл в Норвегию для выполнения сезонных работ, т. е. на срок, не превышающий 6 месяцев, то к нему предъявляются следующие требования:
- наличие предложения о работе на полный рабочий день от норвежского работодателя;
- пребывание в стране не должно превышать 6 месяцев;
- подтверждение размера почасовой оплаты труда, который должен быть не ниже официального минимума;
- наличие подтверждения от местных властей нехватки трудовых ресурсов в отрасли, в которой планирует работать соискатель (кроме лесного и сельского хозяйства);
- по истечении 6 месяцев необходимо покинуть территорию Норвегии, и следующий контракт можно заключать ещё через 6 месяцев.
Сезонные работники трудоустраиваются, как правило, в туристических компаниях, ресторанной сфере, на рыбных заводах, а также на предприятиях лесного и сельского хозяйства. В отличие от квалифицированных работников, сезонные не имеют права пригасить семью и подавать заявку на ПМЖ.
Последствия за попытку нелегального трудоустройства в Норвегии
Попытка нелегального трудоустройства в Норвегии грозит огромными штрафами работодателю и санкциями вплоть до закрытия бизнеса. Работник может быть депортирован из страны с запретом на въезд на долгие годы.
Я не призываю всем ехать нелегально работать в Норвегию, т. к. это невероятный риск, который может вам очень многого стоить. Если вас поймают в Норвегии власти и разоблачат, вам грозит депортация из страны с волчьим билетом на весь Шенген, а это практически вся Европа — вы не сможете никогда больше в жизни въехать легально ни в одну европейскую страну. Так что тысячу раз подумайте перед тем как практиковать то, что я описал ниже. Я сторонник легального трудоустройства в Норвегии, с которым у вас будет уверенность в сегодняшнем дне и будущем. Лично я проработал 2 года au-pair в Норвегии и вернулся в Россию с желанием там учиться и работать дальше.
Fenriz
http://valhalla.ulver.com/f169/t6541.html
Таблица: преимущества и недостатки работы в Норвегии
Преимущества | Недостатки |
Высокая заработная плата | Высокие налоги |
Высокий уровень социальной защищённости | Необходимость изучения норвежского языка |
Возможность привезти с собой семью | Высокая конкуренция на рынке труда |
Перспектива получить ПМЖ | Холодный климат |
Уровень жизни — один из самых высоких в мире | Необходимость подтверждения квалификации |
Как попасть на стажировку в Норвегии?
Устроиться на стажировку на норвежское предприятие — это уникальная возможность молодым специалистам получить опыт работы в одной из наиболее благополучных европейских стран и подтянуть знание норвежского языка.
Видео: как изучать норвежский язык
Организацией стажировок занимаются различные молодёжные образовательные центры, предлагающие работу на предприятиях сельского хозяйства, ресторанного и гостиничного бизнеса, в сфере торговли и туризма. Возраст стажеров, как правило, от 19 до 30 лет, продолжительность стажировки зависит от её программы и может составлять от 2 до 24 месяцев. Среди требований к стажёрам:
- наличие загранпаспорта;
- уверенное владение норвежским языком;
- наличие справки с места учёбы;
- отсутствие проблем со здоровьем;
- квитанции об уплате консульского и визового сборов, а также стоимости программы.
Кроме того, существует практика организации стажировок в рамках межправительственных соглашений. Финансирование таких стажировок осуществляется за счёт государственных органов — Министерства иностранных дел, Минэкономразвития и др. Организацией занимается, как правило, союз предпринимателей одного из государств-участников соглашения. Программа стажировок связана в большинстве случаев с одним из наиболее приоритетных направлений экономики:
- логистика и транспорт;
- судостроение;
- машиностроение;
- нефтегазовая промышленность;
- химическая промышленность;
- рыбообрабатывающая промышленность;
- дизайн и медиа;
- сельское хозяйство;
- туризм;
- пищевая промышленность.
Бизнес-иммиграция в Норвегию
Открытие собственного бизнеса в Норвегии представляет собой один из оптимальных вариантов вложения средств. Норвежское законодательство предоставляет возможность осуществлять предпринимательскую деятельность как на территории страны, так и из-за границы. Во втором случае бизнес должен быть совместным с норвежским партнёром или у предпринимателя должно быть доверенное лицо из числа граждан Норвегии.
В связи с кризисными явлениями последних лет норвежское правительство принимает меры дополнительного стимулирования частного предпринимательства: в менее развитых регионах вводится льготное налогообложение, приветствуется внедрение высокотехнологичных и инновационных проектов, снижаются ставки по кредитам. По данным агентства Doing Business, в 2016 году Норвегия занимает 9-е место в мире и 4-е в Европе по лёгкости открытия бизнеса. Иностранный бизнесмен, работающий на территории Норвегии, имеет право пригласить к себе членов семьи, которые получают определённые преимущества при трудоустройстве и получении образования в стране.
Иностранный предприниматель имеет право заниматься любым легальным видом деятельности в Норвегии при условии наличия лицензии на право осуществления данного вида деятельности. Для получения права на ведение бизнеса в стране необходимо оформить вид на жительство. Помимо этого:
- проект должен быть рассчитан на длительный срок;
- предприниматель может быть трудоустроен только в своей фирме и иметь необходимый уровень квалификации для выполнения данного вида деятельности;
- прибыль предприятия должна быть не менее 25 тыс. евро в год;
- при необходимости следует получить специальные разрешения местных властей на ведение бизнеса;
- требуется наличие диплома, соответствующего виду предпринимательства или длительного опыта работы в данной сфере.
Процедура регистрации бизнеса включает в себя следующие шаги:
- на сайте https://www.brreg.no/ делается заявка на получение национального идентификационного номера ID или временного D-номера в случае кратковременной деятельности (до 6 месяцев) на территории страны;
- выплачивается 30000 норвежских крон (минимум) в качестве уставного капитала на сайте https://www.dnb.no/;
- регистрация частного предпринимательства с помощью официального сайта https://www.altinn.no/no/;
- постановка на учёт в пенсионном фонде и фонде социального страхования.
Для ведения бизнеса в Норвегии предусмотрены такие формы собственности, как индивидуальное предпринимательство, общество с ограниченной ответственностью и партнёрство. Налоги для предпринимателей достаточно высоки: налог на прибыль — 25%, подоходный налог — 39%, НДС — 25%. Среди приоритетных сфер ведения бизнеса в Норвегии:
- лесное и сельское хозяйство;
- добыча полезных ископаемых;
- строительство;
- торговля;
- ремонт автотранспорта;
- ресторанный и гостиничный бизнес;
- образование и здравоохранение.
Уехать в Норвегию — мечта многих. Но чтобы получить рабочее место в одной из норвежских компаний, соискателю придётся приложить усилия, связанные с психологическими и финансовыми нагрузками и, кроме того, проявить терпение. Рынок труда Норвегии работает, как отлаженный до совершенства механизм, и принимает в свои ряды только действительно необходимых специалистов. Несмотря на все сложности, связанные с трудоустройством в Норвегии, количество трудовых мигрантов в стране растёт из года в год. Граждан России и других государств СНГ привлекает высокий уровень жизни, достойная заработная плата, безупречная работа социальных служб, перспектива остаться здесь на ПМЖ.
34 комментария